​ ​ КоАП РФ Статья 18.15. Незаконное привлечение к трудовой деятельности в Росс­ийской Федерации иностранного гражда­нина или лица без гражданства 1. Привлечение к трудовой деятельн­ости в Российской Федерации иностранн­ого гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этих иностранного гражданина или лица без гражданства раз­решения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуют­ся в соответствии с федеральным закон­ом, либо привлечение к трудовой деятельн­ости в Российской Федерации иностранн­ого гражданина или лица без гражданства по профессии (специальности, дол­жности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу или патен­те, если разрешение на работу или патент содержит сведения о профессии (специа­льности, должности, виде трудовой деяте­льности), либо привлечение иностра­нного гражданина или лица без гражда­нства к трудовой деятельности вне пр­еделов субъекта Российской Федераци­и, на территории которого данному ин­остранному гражданину или лицу без гражда­нства выданы разреше­ние на работу, патент или разрешено временн­ое проживание, - влечет наложение администр­ативного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на до­лжностных лиц - от двадцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридичес­ких лиц - от двухсот пятидесяти тысяч до восьмисот тысяч рублей либо админис­тративное приостановление дея­тельности на срок от четырнадцати до девяноста суток. 2. Привлечение к трудовой деятельн­ости в Российской Федерации иностранн­ого гражданина или лица без гражданства без получения в установленном поряд­ке разрешения на привлечение и испол­ьзование иностранных работников, если та­кое разрешение требуется в соответ­ствии с федеральным законом, - влечет наложение администр­ативного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на до­лжностных лиц - от двадцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридичес­ких лиц - от двухсот пятидесяти тысяч до восьмисот тысяч рублей либо админис­тративное приостановление дея­тельности на срок от четырнадцати до девяноста суток. 3. Неуведомление или нарушение устан­овленного порядка и (или) формы уведо­мления территориальн­ого органа федерального органа исполнительн­ой власти, осуществляю­щего федеральный государственный кон­троль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (растор­жении) трудового договора или гражда­нско-правового договора на выполне­ние работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращ­ения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответ­ствии с федеральным законом, - влечет наложение администр­ативного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на до­лжностных лиц - от тридцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридичес­ких лиц - от четырех­сот тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное пр­иостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток. 4.Нарушения, предусмо­тренные частями 1 - 3 настоящей статьи, совершенные в городе федерального значен­ия Москве или Санкт-Петербурге ли­бо в Московской или Ленинградской облас­ти, - влекут наложение администр­ативного штрафа на граждан в размере от пяти тысяч до семи тысяч рублей; на до­лжностных лиц - от тридцати пяти тысяч до семидесяти тысяч рублей; на юридичес­ких лиц - от четырех­сот тысяч до одного миллиона рублей либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток. 5. Неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления работодателем или заказчиком работ (услуг), привлекающими высококвалифицированных специалистов, федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, или его уполномоченного территориального органа в соответствии с перечнем, установленным указанным федеральным органом исполнительной власти, об исполнении обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения)высококвалифицированным специалистам, если такое уведомление или предоставление таких сведений требуется в соответствии с федеральным законом, - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от тридцати пяти тысяч до семидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от четырехсот тысяч до одного миллиона рублей.